De l’osteo au bureau

Initiative originale pour préserver la santé : des séances d’ostéopathie proposées par l’entreprise à ses salariés.

Depuis plus d’un an, la société SGS France accueille un stagiaire pas comme les autres. Morgane ne se destine pas à faire carrière dans l’inspection, le contrôle ou la certification, les cœurs de métier de l’entreprise, mais à soigner des patients via l’ostéopathie. Aujourd’hui, l’étudiante fait preuve de ses qualités d’écoute et de soin auprès des salariés de SGS, lors de séances gratuites proposées au sein de l’entreprise.

Après vérification du cadre légal de cette activité, SGS a ouvert ses portes à une étudiante en 4eme année dans une école d’ostéopathie.
Les réactions ont été unanimement positives, à en croire les multiples mails envoyés par les salariés désireux d’en savoir plus.
Ces séances sont gratuites et se déroulent dans une salle fermée, au sein du site de l’entreprise. Elles durent environ une demi-heure, et ne sont pas incluses dans le temps de travail.

Pour Florence Charles, directrice des ressources humaines SGS, ce projet s’inscrit dans une démarche de prévention


Selon la DRH de SGS, ce projet n’est pas qu’une simple initiative innovante. Il s’inscrit durablement dans une démarche de prévention des risques et de l’amélioration de la santé des salariés. Avec l’ostéopathie, nous sommes plus dans le « soin », aussi bien curatif que préventif, que dans le « bien-être ». En somme, une démarche qui s’applique très bien dans une entreprise comme SGS, confrontée  des risques professionnels liés aussi bien aux activités de bureau, de laboratoire, de manutention…

 L’ostéopathie s’apparente à une méthode thérapeutique manuelle utilisant des techniques de manipulations vertébrales ou musculaires pour traiter différents maux : TMS, douleurs de dos, maux d’estomac… Plusieurs établissements de formation sont aujourd’hui habilités par le ministère de la Santé à délivrer le titre professionnel d’ostéopathe.

 

Extrait de l'article d'Agir Magazine - Décembre 2013

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